あなたが、今、携わっている「仕事の内容」と「やりがい」を教えてください

◆仕事内容
通常は、部門全般の運営と参画プロジェクトのリーダとして活動していますが、現在、事業部内のプロジェクトが大きくなったため、プロジェクトリーダの補佐役として支援に入っています。
スケジュール策定やリソースの調達、メンバーへの役割分担やタスクの割り当て、進捗管理など、プロジェクト管理全般に携わっています。補佐役の立場ではあるものの、トラブル防止に向けて、プロジェクトに関わる関係者とのコミュニケーション、要求の理解と把握、問題の洗い出しと事前解決、リスクを最小限に抑えるための対策など、様々な作業を行っています
◆やりがい
問題や困難を乗り越え、プロジェクトを成功に導く過程で得られる充実感や達成感でしょうか。
チームメンバーの成長やモチベーションの向上に貢献し、チーム全体のパフォーマンスを高めることは私の喜びです。
今後の更なるプロジェクトリーダーとしての経験がリーダーシップや問題解決能力などのスキル向上につながり、部門運営ノウハウの蓄積が私のキャリアアップにつながると思っています。

あなたが思う「Nexの良いところ」は何ですか？

協力的な社風や、風通しの良い人間関係が築かれています。非常にチームワークが良く、常にメンバー同士が助け合い、共通の目標に向かって協力しあっています。レクリエーションでは、社員旅行やＢＢＱ、スポーツイベントなど、コミュニケーションの場が多くあり、社員同士が活発に活動しています。また、トレーニングや勉強会、社外研修など、社員のスキルアップやキャリアアップをサポートする制度が整っているところも良いところの一つだと思います。

あなたが、今後「仕事でチャレンジしたい事」は何ですか？

自部門の戦略的な方向性を確立し、新しい技術やツールの導入に取り組んでいきたいと考えています。合わせて、新しいビジネス創成に向けた、企画力や提案力の向上に繋がる研修などを受けていきたいと思っています。